2008年08月18日

「日雇い派遣が禁止されたらどうなるの?」

「日雇い派遣が禁止されたらどうなるの?」

こんなテーマの研修を受けた。
講師はユニオン関連で有名なあの方

日雇い派遣の問題点として下記三点を挙げていた。
1)低賃金
2)不安定雇用
3)労働災害の多発


ふむ。言われてみれば3)は意外だった。

安全教育など受ける暇もなく
朝礼で「今日も一日気をつけるように」程度とのこと。


例の事業停止があってから、直接雇用に切り替わった例では
日給が「7250円(交通費込み)」→「12000円+交通費」
になったらしい。結構な大幅アップだ。
あと印象に残ったのは下記の言葉かな。

「そもそも派遣会社がマッチングしないと企業労働者は結びつかないのか?」
「派遣は雇用を創出していない」
「需給調整と雇用調整は異なる。労働力の需給調整が必要なのは、例えば通訳のような、専門性の高い業務でそれに従事する労働者が少ないケースだろう」


秋の臨時国会で派遣法改正について扱うらしい。
ちょっと注目かな。

trackbacks

trackbackURL:

comments

comment form
comment form